青林的日子 第五百六十八章怪事(中)
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郭蘭已回到了縣委小招待所,接到電話以后,就給新任的組織部辦公室主任黃帆打了電話,黃帆是新提拔的辦公室副主任,得到部長指示,就如神行太保戴宗一般,飛快地到了組織部辦公室,然后拿著資料就上了三樓的縣委書記辦公室。
走上三樓,來到了縣委書記辦公室,黃帆心情不由得緊張起來,他素來眼高,平時(shí)也沒有將縣里官員瞧在眼里,逢到三、四個(gè)知已,還要時(shí)不時(shí)地鄙視現(xiàn)今在臺上的干部,此時(shí)真正要與縣委書記直接交流,心里卻如一只吼天犬在咆哮。
“侯書記,我是組織部的小黃,這是您要的材料?!秉S帆站在侯衛(wèi)東辦公桌前,小心翼翼地交上了材料。
侯衛(wèi)東見材料挺全,抬頭對黃帆道:“你是組織部的,以前沒有見過?!?br/>
黃帆是第一次近距離和縣委書記說話,微微彎了彎腰,道:“侯書記,我叫黃帆,是組織部辦公室的,才從司法局辦公室調(diào)過來。”
侯衛(wèi)東點(diǎn)頭道:“謝謝
黃帆出來之時(shí),暗道:“黃帆啊黃帆,平時(shí)你也自命不凡,怎么見了七品縣官就恨不得鞠躬,太猥瑣了?!彼呑哌吇叵肫鸷钚l(wèi)東年輕的面容,道:“侯衛(wèi)東比我大不了幾歲,卻是如此有縣委書記的派頭,不服不行。”侯衛(wèi)東自然不會知道黃帆在見了自己一面之后會有如此多的想法,拿起包勇的檔案材料,眼里就尋找著包勇當(dāng)官的跳躍點(diǎn)。
包勇的檔案并不復(fù)雜,參加工作以后就在當(dāng)時(shí)的縣委辦工作,然后在鎮(zhèn)里當(dāng)過了副鎮(zhèn)長,以后就調(diào)到縣廣播電視局出任副局長,從縣委辦到副鎮(zhèn)長,這就是包勇升官的跳躍點(diǎn)。
“包勇在縣委辦工作之時(shí)是為那們領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)?”侯衛(wèi)東就給縣委辦主任谷云峰去了電話。
谷云峰在鎮(zhèn)里工作之前,就在縣委辦當(dāng)副主任,對縣委辦的歷史人物很熟悉。脫口就道:“包勇在縣委辦是給當(dāng)時(shí)的縣委副書記經(jīng)歷當(dāng)秘書,以后又到鎮(zhèn)里當(dāng)過副鎮(zhèn)長?!?br/>
“原來是經(jīng)歷的秘書,看來我對成津地歷史還是了解得不夠。”侯衛(wèi)東想了一會,又給鄧家春打了電話,道:“包勇這案子,證據(jù)一定要周全,要辦就辦成鐵案?!?br/>
第二天,高小楠、莫為民、郭蘭一早就接到谷云峰電話。九點(diǎn)在縣委小會議開會。
高小楠第一個(gè)到達(dá)小會議室,他端著一個(gè)樣式很新的不銹鋼水杯。喝著茶,就開始琢磨今天開會的議題,自從上次小梁部長到雙河鎮(zhèn)當(dāng)黨委書記以后。宣傳口又推出了兩個(gè)干部,高小楠由此在宣傳口威信增加了不少,這個(gè)新的不鋼水杯就是教育局一位副局長送給他的,杯子雖然不值錢。里面卻有一種尊重在里面。
高小楠將宣傳口幾個(gè)部門的班子成員在腦子里過了一遍,暗道:“下一次。教育口也應(yīng)該推一、二個(gè)干部出來?!彼姽m進(jìn)了屋,就笑著打了招呼。又道:“郭部長,今天這個(gè)會是什么議題。
郭蘭在自己慣常的位置坐了下來。淺淺一笑,“我也是才接到的通知?!?br/>
“是不是研究人事問題。高部長,教育局中層干部有幾年沒有動(dòng)過了,這些中層干部都是從各學(xué)校精挑細(xì)選出來地,有文憑,人也年輕,什么時(shí)候部里來考察考察?!备咝¢犝f郭蘭與侯衛(wèi)東在益楊曾經(jīng)是同事,而且郭蘭還是侯衛(wèi)東的領(lǐng)導(dǎo),因此,他在郭蘭面前就很客氣。
正說著話,莫為民端著茶杯,拿著筆記本也走了過來,他臉上沒有什么表情,坐下來以后就自顧自翻著筆記本,并不同高小楠和郭蘭說話。
最后,侯衛(wèi)東和谷云峰說著話走了進(jìn)來。
“今天會議地主題是如何在全縣掀起學(xué)習(xí)江總書記講話的熱潮。”
侯衛(wèi)東拿起了一本雜志,道:“兩年的三講教育活動(dòng)中,全國有566萬黨員干部參加了學(xué)習(xí)教育活動(dòng),重溫了馬鄧小*平理論,學(xué)習(xí)了總書記有關(guān)論述,嚴(yán)肅認(rèn)真地剖析了黨性黨風(fēng)方面存在地問題,誠懇虛心地接受群眾的監(jiān)督和批評,及時(shí)制訂出整改的方案和措施?!?br/>
“我們在座的諸位同志都親自參歷了三講教育活動(dòng),通過此次教育,整個(gè)班子在政治上有了明顯進(jìn)步,思想上有明顯提高,作風(fēng)上有明顯轉(zhuǎn)變,紀(jì)律上有明顯增強(qiáng),可以這樣說,這次三講教育達(dá)到了干部受教育、群眾得實(shí)惠地目的,是我們黨在世紀(jì)之交為加強(qiáng)自身建設(shè)而進(jìn)行地重要實(shí)踐?!?br/>
侯衛(wèi)東擔(dān)任縣委書記以來,一直都注重抓實(shí)事,親自掛帥抓了成沙公路和磷礦整治,如今突然談起了務(wù)虛之事,這就讓莫為民和高小楠感到奇怪,不知侯衛(wèi)東葫蘆里賣的是什么藥。
“我認(rèn)為這次活動(dòng)應(yīng)該向下延伸,全縣用半年時(shí)間,按照三講教育地模式,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)我黨的經(jīng)典篇章,我初步將這次半年時(shí)間地學(xué)習(xí)活動(dòng)命名為重溫經(jīng)典?!?br/>
侯衛(wèi)東拋出了話題,道:“請你們?nèi)话l(fā)表意見,一是有沒有必要在全縣搞這次學(xué)習(xí)活動(dòng),二是這次活動(dòng)如何搞法。”
“我覺得重溫經(jīng)典活動(dòng)很有必要,具體搞法我認(rèn)為可以套用三講的模式,分為學(xué)習(xí)、剖析、整改以及復(fù)查等幾個(gè)大階段……”高小楠給侯衛(wèi)東當(dāng),投挑報(bào)李,他對侯衛(wèi)東的決策素來是舉雙手贊成。
侯衛(wèi)東就道:“高書記想得很細(xì),這次重溫經(jīng)典的學(xué)習(xí)活動(dòng),就由我來當(dāng)組長,高書記來當(dāng)副組長,等常委會通過以后,就再全縣掀起重溫經(jīng)典的?!?br/>
二天后,成津縣熱熱鬧鬧地開展了重溫經(jīng)黃典學(xué)習(xí)活動(dòng),關(guān)于此次活動(dòng),侯衛(wèi)東通過王輝的關(guān)系,在嶺西日報(bào)的第四版發(fā)了一塊豆腐塊文章。
省委蒙豪放看了這篇小文章。他沒有任作何表態(tài)。
朱民生對此評價(jià):“侯衛(wèi)東很有想法,這個(gè)活動(dòng)很好,但是搞這么大的活動(dòng),事后才向市委匯報(bào),也有點(diǎn)先斬后奏吧,我一來成津就談起民主集中制,確實(shí)很有必要?!?br/>
祝焱看到了這篇文章,就將秘書長叫到了辦公室。道:“成津這兩年很不錯(cuò),完成了整治磷礦這個(gè)大難題?,F(xiàn)在又在全縣掀起學(xué)習(xí)活動(dòng),這其實(shí)是整頓干部?!泵貢L看了報(bào)紙,道:“成津縣委侯衛(wèi)東書記曾是您的秘書。他跟著您確實(shí)學(xué)到很多東西?!弊l凸笮?,“你這是拍我的馬屁?!泵貢L與祝焱關(guān)系挺好,被揭穿了也不惱,道:“我說的是實(shí)話。如果沒有給您當(dāng)秘書的經(jīng)歷,他怎么會有這么好使地腦沒有注意到這一篇文章。
成津縣委開展的重溫經(jīng)典活動(dòng)就如一塊石粒扔進(jìn)了池塘里,激起了幾圈漣漪。池塘的水面很快又重歸平靜。
在四月下旬,包勇案子被偵破。當(dāng)案件在縣委常委會上公布以后,所有人都被驚得目瞪口呆。猶如聽阿里巴巴與七十二個(gè)大盜的故事。
這是一個(gè)在成津暗中活動(dòng)多年的詐騙團(tuán)伙,由七名成員組成,頭目就是廣電局副局長包勇,另外還有三人是廣播電視局的工作人員,在包勇家中搜出了不少光盤,里面有各種反詐騙的專題片,據(jù)包勇成員交待,他們就是通過學(xué)習(xí)這些光盤來總結(jié)騙術(shù)。
他們原本一直在沙州、茂東等城市活動(dòng),由于事前進(jìn)行了崗位培訓(xùn),七名成員詐騙手段很職業(yè)化,前后騙了三百多萬元,無數(shù)次成功讓包勇失去了警惕,利令智昏之下,在家門口搞了一次活動(dòng),結(jié)果陰溝里翻了船。
侯衛(wèi)東重重地拍了數(shù)下桌子,激動(dòng)地道:“這還是我們的干部嗎,丟臉,不僅丟他自己地臉,更丟成津干部的臉,我們辛苦打造地良好投資環(huán)境,就被這一小撮敗類完全破壞。”
“這從另一個(gè)方面說明,我們搞重溫經(jīng)典的活動(dòng)是完全有必要的,抓出包勇這個(gè)害群之馬,正是重溫經(jīng)典活動(dòng)地一袋,打開以后,道:“包勇不是從石頭迸出來的,他的行為也是受到廣大群眾監(jiān)視的,這是包勇近幾年民主測評地原始檔案,九七年,有三票不稱職,其余全部是基本稱職,九八年,有四票不稱職,九九年,五票不稱職,看來,群眾的眼睛是雪亮地,從投票已經(jīng)反映出一些問題,只是我們的制度沒有跟上,沒有能夠防微杜漸?!?br/>
“同志們,我們要吸取此次教訓(xùn),必須要有健全地制度,才能避免出現(xiàn)類似的問題,下面,請大家討論縣級部門考評未位淘汰制度,這是重溫經(jīng)典活動(dòng)中地一項(xiàng)重要制度建設(shè)?!?br/>
未位淘汰制度是爭議比較大的制度,核心是一個(gè)部門在年度考核中連續(xù)兩年排名全縣倒數(shù)后三位,則單位主要領(lǐng)導(dǎo)將被免職,這個(gè)制度存在著種種弊端,從省、市到縣級上都有較大地爭議。
針對成津存在的各種問題,侯衛(wèi)東早就想劍出偏峰,用未位淘汰制度這把雙刃劍來刺激縣級部門,只是這項(xiàng)制度存在較大爭議,推行有一定困難,他就在等待著機(jī)會,這一次,包勇事件成了一個(gè)有利的契機(jī),在常委會上借機(jī)發(fā)了大脾氣以后,順勢就將這項(xiàng)制度提了出來。
各位常委見侯衛(wèi)東臉色鐵青,雖然有不同意見,還是忍以順利通過,沒有任何常委反對。
(第五百六十八章完)(未完待續(xù)